Specjalista ds. Bezpieczeństwa IT

Niektóre dane ogłoszenia mogą być ukryte. Zarejestruj się za darmo, aby zobaczyć pełną zawartość.

Dodane przez:

Zdjęcie TeamQuest Sp. z o.o.

TeamQuest Sp. z o.o.

Firma

Specjalizacje: Administracja systemów, Aplikacje internetowe, Aplikacje mobilne, Programowanie, Strony/Serwisy internetowe

Data utworzenia: 2016-08-11

Ogłoszenie w: Warszawa

Kogo szukamy do pracy

Kogo szukamy?

Dla naszego Klienta, wiodącego operatora telekomunikacyjnego w Polsce, dostarczającego rozwiązania dla biznesu, szukamy osoby na stanowisko:

Specjalista ds. Bezpieczeństwa IT

miejsce pracy: Warszawa

 

 Do zadań osoby na tym stanowisku należeć będzie:

  • Projektowanie architektury bezpieczeństwa informacji
  • Projektowanie, wdrażanie środowiska SIEM
  • Zarządzanie zagrożeniami i atakami
  • Naprawa incydentów z zakresu bezpieczeństwa

 

 Od Kandydatów wymagamy:

  • Min 2 lata doświadczenia zawodowego potwierdzające umiejętności w obszarze bezpieczeństwa sieci oraz metody zapobiegania zagrożeniom i atakom
  • Bardzo dobra znajomość zagadnień takich jak firewalle, serwery autoryzacji, VPN, proxy, serwery filtrujące, bezpieczeństwo aplikacji www, SOX, Active Directory, DNS
  • Praktyczna znajomość systemu zarządzania informacjami i zdarzeniami bezpieczeństwa informatycznego SIEM
  • Doświadczenie pracy w środowisku Windows lub Linux/Unix
  • Dobra znajomość języka angielskiego
  • Wykształcenie wyższe kierunkowe (Informatyka, Telekomunikacja)

 

 Mile widziane:

  • Certyfikaty takie jak CCNA Security, CCNP security, CISSP, GIAC, GCIH, RHCSA/RHCE

 

 Proponujemy:

  • Atrakcyjne wynagrodzenie.
  • Umowa o pracę na czas nieokreślony po 3 miesięcznym okresie próbnym.
  • Wymiar czasu pracy w trybie dziennym + dyżury
  • Dodatkowe świadczenia regulaminowe: telefon komórkowy na zasadach obowiązujących w Spółce.
  • Świadczenia opcjonalne:
    • Abonament medyczny LUX MED w cenie opłacany w 100% przez Pracodawcę oraz możliwość wykupienia abonamentu dla członków rodziny.
    • Karnet Benefit Systems (zajęcia sportowo-rekreacyjne na terenie całego kraju) opłacany w 50% przez Pracodawcę oraz możliwość wykupienia karnetów dla członków rodziny.
    • Dofinansowanie do nauki języka angielskiego.