Regular Developer .NET

Niektóre dane ogłoszenia mogą być ukryte. Zarejestruj się za darmo, aby zobaczyć pełną zawartość.

Dodane przez:

Zdjęcie TeamQuest Sp. z o.o.

TeamQuest Sp. z o.o.

Firma

Specjalizacje: Administracja systemów, Aplikacje internetowe, Aplikacje mobilne, Programowanie, Strony/Serwisy internetowe

Data utworzenia: 2016-05-19

Ogłoszenie w: Warszawa

Kogo szukamy do pracy

Kogo szukamy?

Dla naszego Klienta, dynamicznie rozwijającej się firmy z sektora społecznego, poszukujemy aktualnie na stanowisko:

Regular Developer .NET

miejsce pracy: Warszawa

 

 Przyszłe obowiązki kandydata:

  • Projektowanie i programowanie rozwiązań zgodnie z wymaganiami.
  • Dokumentowanie wykonanej pracy.
  • Diagnozowanie oraz rozwiązywanie problemów technicznych.
  • Współpraca przy realizacji projektów informatycznych z kierownikami projektów, zespołem developerskim, testerami, analitykami systemowymi i projektantami.

 

 Nasze wymagania:

  • Wykształcenie wyższe informatyczne, techniczne, lub z dziedziny nauk ścisłych (lub w trakcie studiów).
  • Doświadczenie z programowaniem w C#, ASP.NET
  • Dobra znajomość technologii .NET
  • Praktyczna znajomość XML (XML Schema, XSLT), Web Services
  • Podstawowe umiejętności w zakresie projektowania algorytmów, analizy złożoności obliczeniowej, optymalizacji struktur danych, projektowania obiektowego.
  • Znajomość języka SQL.
  • Znajomość technologii webowych: HTML, CSS, Javascript.
  • Znajomość narzędzi typu Visual Studio, SVN

 

 Mile widziane będzie:

  • Znajomość ASP.NET MVC lub WPF, Entity Framework (lub inny ORM), Unity, WCF
  • Certyfikacja .NET
  • Znajomość wzorców oprogramowania

 

 Oferujemy:

  • Dostęp do najnowszych narzędzi i technologii związanych z wytwarzaniem oprogramowania.
  • Możliwość współpracy z wysokiej klasy specjalistami.
  • Udział w innowacyjnych przedsięwzięciach o bardzo dużej skali złożoności.
  • Realizacje projektów krajowych i zagranicznych.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie.
  • Możliwość szkoleń.
  • Miłą atmosferę w ambitnym i profesjonalnym zespole.
  • Formę współpracy B2B.
  • Indywidualna ścieżka kariery.
  • Elastyczny czas pracy.